SOCIOS / GRUPO CEGOS
El grupo Cegos, nuevo socio del Club Excelencia en Gestión, organiza junto a Equipos&Talento los Premios Cegos 2015, la VI edición de los Premios a las Mejores Prácticas en RRHH que reconocen las iniciativas de las compañías y organizaciones por innovar, implantar las mejores prácticas, aportar valor en sus actuaciones y diferenciarse del mercado. Estos premios abarcan las categorías de Gestión Organizacional y Consultoría, Formación y Desarrollo y Selección e Integración. El plazo de recepción de candidaturas está abierto hasta el 22 de mayo de 2015.
Podrá presentar su candidatura a los Premios Cegos con Equipos&Talento cualquier empresa u organización pública o privada que tenga actividad en España solicitando los formularios a las siguientes direcciones: comunicacion@cegos.es; redaccion@equiposytalento.com. Para optar a los premios se deberán enviar a estas mismas direcciones los formularios cumplimentados. El equipo técnico de los premios puede solicitar la ampliación de información de los proyectos o verificar los datos propuestos y garantiza la confidencialidad de la información facilitada por las compañías y organizaciones.
Un equipo de profesionales del grupo Cegos y Equipos&Talento, junto con reconocidos profesionales del sector y sus organizaciones, deliberarán y sancionarán a tres premiados en cada una de las categorías. El mismo jurado sancionará las distinciones extraordinarias.
Posteriormente, los profesionales en RRHH de las empresas y organizaciones a través de un formato web 2.0 otorgarán el Reconocimiento Profesional a la iniciativa más valorada por el sector. Por lo tanto, el Reconocimiento Profesional será elegido a través de un sistema de votación web abierto por todos los profesionales del sector que deseen participar reconociendo la iniciativa más valorada por el colectivo profesional de entre los proyectos premiados.
La edición 2015 cuenta también con las distinciones extraordinarias al Sector Asegurador, a la RSC, a los nuevos entornos 2.0 y a los Proyectos Internacionales. Man, Acciona, ICO, Telefónica, Alsa, Caixabank, Pelayo, Astrazeneca, NH, GDF Suez, SyC, Mutua Madrileña y Mahou San Miguel son los premiados de esta edición, Asisa, EADS, Aegon, Oracle, Sanitas, Prosegur, BMW, GSD, P&G, Universia, Endesa, Ford, Loewe , L’Oréal, Faurecia, Electrolux, Grupo Calvo, REE, Seur, MSD, BSH, CRUE, Gamesa, Sodexo, Leroy Merlín, Banesto, Atento, Airbus, Mapfre, Euskaltel, Bankinter, Ing Direct, Accor, Dell, La Diputación de Alicante, Torrevieja Salud, Capsa, Caja Mediterráneo, Hospital de Manises, Gaztelueta, Indra o Almirall son algunas de las empresas premiadas en las anteriores ediciones.
Desde el Grupo Cegos en España destacan que “El origen de los premios son los cambios en el mercado que hacen que muchas compañías y organizaciones con visión de futuro se refuercen, trabajen para sacar partido de sus recursos y logren un reconocimiento preferente entre sus clientes. Los premios Cegos, con Equipos&Talento quieren reconocer estas prácticas desarrolladas, implantadas y evaluadas, que apuestan por la innovación generando un valor tangible y así lo demuestran los proyectos premiados en el 2010”.
Para Equipos&Talento, “La vocación de los premios es acompañar y destacar las iniciativas que modelan la realidad, y hacen de las compañías y organizaciones actores del cambio organizacional y del desarrollo de las personas. Los proyectos reconocidos y premiados se convierten en una fuente fundamental en la gestión de los Recursos Humanos".
María Candelaria, Consejera Delegada de Atención Ciudadana, Calidad de los Servicios y Asistencia Integral a los Municipios de Tenerife, nos cuenta en esta breve entrevista las razones por las que comenzaron una transformación hacia la gestión excelente, innovadora y sostenible.
